Élections EHPAD Sainte Famille

Détails

Catégorie : Expressions Professionnelles

Mis à jour : mercredi 7 décembre 2016 13:05

Affichages : 8858

Communiqué USD Santé et Action sociale CGT

Il y a quelques mois, les élu-e-s DP CFDT de l’EHPAD Sainte Famille, situé au ventre de Clermont Ferrand, ont saisi la CGT lors d’une « tournée », pour leur faire part des revendications qu’elles portaient et pour lesquels la CFDT ne les « aidait » pas ! Nous avons échangé puis est venu le mouvement contre la loi travail. Les salarié-e-s ont alors compris à travers cette lutte, qui défendait quoi !

Ils se sont mobilisés avec la CGT. Ils ont, pour un certain nombre, adhéré à la CGT.

Les élections professionnelles ont eu lieu le 5 décembre 2016 : d’un 100% CFDT lors des précédentes élections, nous passons à un 100% CGT aujourd’hui (31 votants 31 CGT).

Les salarié-e-s ont des yeux pour voir, des oreilles pour entendre et savent reconnaître le syndicat qui ne trahit pas les travailleurs.

Transfert et Mutualisation : de la Communauté d'Agglomération à la Communauté Urbaine

Détails

Catégorie : Expressions Professionnelles

Mis à jour : mercredi 5 octobre 2016 15:54

Affichages : 8801

Communiqué de Coordination Syndicale Départementale des Services Publics CGT 63

Au 1^er janvier 2017, dans le cadre de la loi NOTRé (Nouvelle Organisation Territoriale de la République), Clermont Communauté se transforme en Communauté Urbaine.

Cette nouvelle entité continuera progressivement de prendre de nouvelles compétences, telles que : Tourisme, Développement économique et soutien à l’enseignement supérieur et à la recherche, Politique de la ville, Environnement et transition énergétique, Eau et assainissement, Urbanisme et aménagement, Voirie et espace public.

C’est environ 800 agents qui travaillent sur l’une des 21 communes du périmètre de Clermont Communauté qui ont ou vont devoir intégrer la Communauté Urbaine.

Aujourd’hui, nous savons que sur les compétences à caractère obligatoire, certaines collectivités ont fait le choix de tout transférer à la Communauté Urbaine, d’autres de garder certaines missions (notamment pour les espaces verts).

Lire la suite : Transfert et Mutualisation : de la Communauté d'Agglomération à la Communauté Urbaine

Éducation : Journées de formation spéciales voie professionnelle

Détails

Catégorie : Expressions Professionnelles

Mis à jour : mercredi 7 décembre 2016 13:00

Affichages : 8808

La CGT Éduc'Action de l'Académie de Clermont-Fd propose 1 journée de formation sur les modifications en cours dans l'éducation nationale. Cette journée vous est proposée au lycée Valéry Larbaud de Vichy le 2 février 2017 et au lycée de Haute Auvergne de Saint Flour le 3 février. Pensez à faire vos demandes de détachement rapidement !!

Thèmes travaillés : 

• Dotation Horaire Globalisée : le racket continue ! Construire une campagne pour le respect des horaires réglementaires.
• Carrière et réglementation : le Parcours Professionnel Carrières et Rémunérations (PPCR).
• Apprentissage "encore et encore" : une menace réelle sur le statut des Professeurs de Lycées Professionnels et l'enseignement professionnel sous statut scolaire.

Pour pouvoir participer à cette formation d’une journée, vous devez remettre à votre chef d’établissement la demande de formation syndicale qui accompagne ce tract 1 mois avant la formation.

Lire la suite : Éducation : Journées de formation spéciales voie professionnelle

Linky, Un dossier démarré depuis près de 10 ans déjà ! 10 années de travail et d’actions de la CGT

Détails

Catégorie : Expressions Professionnelles

Mis à jour : mercredi 28 septembre 2016 11:19

Affichages : 9956

À relire les différentes communications sur ce projet, en particulier le 4 pages de 2013 qui posait l’avis de la CGT et ses revendications, en particulier sur l’emploi.

Rappelons-le une fois encore : ERDF voulait en 2007 supprimer 5 400 emplois… En 2013, la CGT exigeait un effet neutre de Linky sur l’emploi et que des solutions soient trouvées pour redéployer les effectifs mais aussi pour préparer les emplois de l’avenir et assurer des opportunités professionnelles aux salariés !

La CGT n’a pas réussi à faire échec au projet Linky, mais son action a largement fait évoluer les choses dans l’intérêt du personnel…

Et cela continue ! Les dossiers d’évolutions d’ERDF doivent aussi s’apprécier en gardant ce fait à l’esprit.

Aujourd’hui, l’histoire s’accélère puisque ce projet est entré dans une phase de déploiement massif après son passage pour avis au CCE du 3 juillet 2014 (déclaration et avis disponibles sur le site du CCE).

D’où l’importance de faire un point de situation « à date », de repréciser les enjeux du projet et le positionnement de la CGT.

C’est aussi l’occasion de répondre à certaines questions remontées du terrain, factuellement et sérieusement.

Lire la suite : Linky, Un dossier démarré depuis près de 10 ans déjà ! 10 années de travail et d’actions de la CGT