Luttes professionnelles

Stop aux fermetures de bureaux de poste : Mobilisation citoyenne et syndicale, samedi 14 janvier

Communiqué FAPT CGT 63

Fermetures de bureaux, réduction des horaires d’ouverture, suppression de positions de travail (plus de 50 en 2016 pour Auvergne), dégradation des conditions de travail alors que les soi-disant « surnombres » sont légion dans les bureaux, incivilités et agressions en augmentation…

À l’initiative d’usagers, d’élus et de salariés de la poste de différentes communes de notre territoire qui subissent les mêmes reculs (Blanzat, Cunlhat,  Martres de Veyre, St Amant Tallende, Vic le Comte,  Sauxillanges ….), est organisé un :

Rassemblement Samedi 14 janvier 2017 à 10h30

Devant la poste St Eloi de Clermont-Ferrand,

Siège de la Direction Régionale de la Poste.

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Habitants de la Région de RIOM, des Combrailles et de Limagne : Nos intérêts humains, sociaux et économiques sont mêlés !

Communiqué du Comité de soutien aux salarié-e-s de la SEITA, 9 janvier 2016 Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La santé et les emplois Seita sont nos richesses…

Défendons-les ensemble !

Comment les dépenses de Sécu, les pensions des retraités, les indemnités chômage sont-elles payées ? Par les cotisations prélevées sur les emplois… Moins d’emplois c’est moins de recettes pour ces organismes et moins de salaire pour les commerces, les services publics et privés.

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Préavis de grève à La Poste de Chamalières Europe

À Clermont Ferrand, le 28 décembre 2016

Monsieur le Directeur Régional par intérim du Réseau La Poste Auvergne

1 rue Louis Renon

63033 Clermont Ferrand cedex

Objet : dépôt d'un préavis de grève

Monsieur le Directeur,

Notre organisation syndicale dépose un préavis de grève de 24 heures pour la journée du jeudi 5 janvier 2017, couvrant l'ensemble des personnels, fonctionnaires, contractuels de droit public et privé, cadres et non cadres, du Secteur de Chamalières, ainsi que les personnels susceptibles de les remplacer.

Le Personnel est susceptible de cesser le travail pour les motifs suivants :

  • Mise en danger de la santé physique et mentale des agents,
  • Sous-effectifs chroniques,
  • Non prise en compte du travail réalisé,
  • Surplus d'activité lié à la transformation du bureau de Chamalières Beaulieu et à la fermeture du Carré-Pro Courrier de Chamalières,
  • Augmentation des incivilités provoquées par la désorganisation du service et la configuration du bureau de Chamalières,
  • Absence de communication depuis la mise en place du Secteur...

Nous demandons en conséquence l'ouverture de réelles négociations portant sur :

  • L'augmentation des effectifs et le comblement des absences,
  • La reconnaissance du travail réellement effectué,
  • Le pesage et l'intégration dans le cadrage emploi du Secteur des activités du Bureau de Chamalières Beaulieu et du Carré-Pro Courrier,
  • Un audit sur les incivilités avec des mesures immédiates pour les faire cesser, notamment par la reconfiguration du bureau de Chamalières,
  • Une analyse des arrêts de travail dus à la désorganisation du service, - La mise en place d'un temps dédié à la communication,
  • L'aménagement d'un bureau et l'octroi de matériel permettant au Gestionnaire de clientèle Pro de bien faire son travail...

Conformément aux textes en vigueur, nous ne sommes pas opposés à être reçus avec les Organisations Syndicales ayant déposé un préavis sur le Secteur.

Veuillez recevoir, Monsieur le Directeur par intérim, l'assurance de notre parfaite considération.

Pour la CGT FAPT 63, Jean Pierre MARTIN, Secrétaire Départemental

Suppression du repos dominical à CORA - Rassemblement dimanche 8 Janvier 2017

Communiqué du syndicat CGT Commerces 63

La direction de l’hypermarché CORA de Lempdes impose désormais le travail du dimanche aux salariés de l’établissement tous les dimanches de l’année à partir du dimanche 8 janvier 2017.

Il s’agit d’une première dans le département car aucun hypermarché n’est ouvert dans le Puy-de- Dôme. Plus grave encore, ce travail imposé s’effectuera sans la notion de volontariat et avec une majoration salariale indécente (moins de 3 € brut par heure en moyenne).

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SEITA : retour sur la réunion publique

La première réunion publique organisée par les salarié-e-s de la SEITA et leurs organisations syndicales s’est déroulée mercredi 21 décembre, salle Dumoulin à Riom.

La salle était comble, plus de 300 personnes ont répondu présent à l’appel. Parmi elles, une majorité des 239 salarié-e-s de l’usine, de nombreux élu-e-s locaux, des citoyen-ne-s, des sous-traitants de la SEITA et des militant-e-s qui faisaient face à la tribune.

Stéphane Allegre, secrétaire CGT du CE de la SEITA de Riom et du CCE, a présenté l’entreprise. Il est revenu sur les nombreuses réorganisations qu’a connus la SEITA depuis sa privatisation en 1995, jusqu’à son rachat par la multi nationale Imperial Tobacco en 2008. Depuis, les plans sociaux n’ont jamais cessé (effectifs divisés par 5) et l’augmentation des dividendes non plus. Le business du tabac est florissant.

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