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Catégorie : Les Unions Locales CGT
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Mis à jour : mardi 16 juin 2015 21:32
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Urgence sociale car aujourd’hui il n’y a pas un seul secteur professionnel épargné. Les mesures liberticides prises par le gouvernement ne peuvent en aucun cas relancer l’emploi. Au contraire, faciliter les licenciements et plafonner les indemnités prud’homales ne feront qu’accroître le chômage de masse. C’est inéluctable ! La suppression des CHSCT et la dissolution des instances représentatives du personnel affaibliront considérablement la sécurité et le respect des droits des travailleurs. Quelle aubaine pour le Medef qui n’en demandait pas tant !
Sérieusement, était-ce nécessaire d’alléger, voire supprimer des cotisations sociales alors que notre protection sociale est en danger ? Est-ce nécessaire d’octroyer 40 milliards d’euros d’aides aux entreprises quand celles-ci ont augmenté de 30% les dividendes reversées aux actionnaires en 2014 ? De geler le point d’indice des fonctionnaires jusqu’en 2016 alors que celui-ci est bloqué depuis 2010 ? De supprimer 22.000 postes dans la santé publique, de détruire le service ferroviaire, de rendre élitiste l’enseignement dans l’éducation nationale, de privatiser la médecine du travail, de museler l’inspection du travail…
Lire la suite : Communiqué de l'Union Locale de Clermont : Salarié-e-s, élu-e-s… il y a URGENCE !
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Catégorie : Infos Juridiques
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Mis à jour : mardi 16 juin 2015 20:09
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La barèmisation des indemnités accordées aux salarié-e-s victimes de licenciement abusif avait été abandonnée par le gouvernement à l’automne dernier. Réintégrée dans le projet de loi par le très libéral Sénat, le ministre de l’économie a finalement cédé sur cette question. Le premier ministre quant à lui passe une nouvelle fois par le 49-3 pour faire adopter cette loi.
En matière d’indemnisation, on passe d’un plancher minimum à un plafond maximum !
Jusqu’à maintenant, en cas de licenciement abusif, les conseillers prud’hommes estimaient le dommage du salarié-e en fonction de différents critères (âge, ancienneté, durée de recherche d’emploi, situation de famille…). Le préjudice pouvait également être de plusieurs ordres (moral, financier, d’agrément, physique…). En fonction de tous ces éléments, les conseillers chiffraient souverainement les dommages et intérêts alloués aux travailleurs.
Lire la suite : Loi MACRON : Une nouvelle torpille pour le Conseil de prud’hommes !
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : jeudi 11 juin 2015 17:52
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Le 28 mai lors du CE, la direction a informé les salarié-e-s qu’un PDV (Plan de Départs Volontaires) était en projet à la maintenance, avec à la clé la suppression de 27 postes.
Le même jour les DS reçoivent avec stupéfaction 2 messages :
- Les informant de l’annulation du séminaire social prévu de longue date,
- Les invitant à un cocktail dînatoire sur une péniche à Paris le 15 juin.
D’un côté les dirigeants remercient les salarié-e-s, qui se sont investi-e-s, par un PDV. De l’autre coté ils remercient les clients et partenaires en les invitant à une soirée Jet set. Donc c’est Caviar pour les uns, Plan de Départ Volontaire pour les autres.
Hop s’est construit sur le travail des différentes catégories de personnel des compagnies Régional, Brit’air et Airlinair et non sur les incertitudes financières, économiques et sociales d’apprentis sorciers. Ils ont oublié que ces salarié-e-s sont et seront toujours la richesse principale de la compagnie.
Les militant-e-s CGT HOP et les salarié-e-s sont hermétiques à la technique de division qui consiste à monter Brit’air contre Régional et Morlaix contre Clermont-Ferrand ou Lille.
La CGT Régional appelle l’ensemble des salarié-e-s de la compagnie à un arrêt de travail le lundi 15 juin de 11 heures à 14 heures.
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : mardi 9 juin 2015 14:14
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A l’appel de leurs cinq organisations syndicales, les salarié-e-s des APAVE, premier organisme français de contrôle et de prévention, seront en grève :
Le 15 Juin 2015
Rendez-vous à 8h30,
30 Maurice Pourchon Clermont-Fd
Ils entendent ainsi répondre au mépris ouvertement affiché par leur direction depuis l’ouverture des négociations annuelles obligatoires.
En effet, malgré les efforts consentis depuis des années au nom de la pérennité de l’entreprise, au détriment de leur pouvoir d’achat et de leurs conditions de travail qui se dégradent sans cesse, ils n’obtiennent en retour que des propositions salariales indigentes, indignes et injustes. Ils se retrouvent en butte à une organisation du travail de plus en plus autoritaire, arbitraire et déshumanisée sous couvert de modernité et « d’industrialisation », mettant en danger la santé de nombreu-ses-x salarié-e-s.
Un comble pour le spécialiste français de la maîtrise et de la prévention des risques!
Lire la suite : Les salarié-e-s de l'APAVE en grève pour leurs salaires et conditions de travail.
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : mercredi 3 juin 2015 10:33
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Les résultats sont tombés et les équipes de chantier d’EIFFAGE et d’EUROVIA constatent que le gâteau a une fois de plus été partagé dans leur dos.
Ça suffit !!
Les aides de l’État aux entreprises se multiplient : Crédit Impôt Compétitivité Emploi, allègement Fillon, activité partielle, etc. Ce sont nous tous, contribuables, qui les alimentons.
Ces sommes sont détournées et ne sont utilisées que pour améliorer et payer toujours plus de dividendes aux actionnaires et de salaires mirobolants de ceux qui tiennent le fouet.
Le salaire des équipes de chantier n’est pas ou peu revalorisé, pourtant ils produisent toujours plus, plus vite, dans des conditions difficiles car on comptabilise encore plus de 200 morts en 2014 sur les lieux de travail.
Lire la suite : Salariés des travaux publics en colère.
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Catégorie : Société
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Mis à jour : mardi 2 juin 2015 16:41
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Rendez-vous mercredi 3 juin,
18h, rectorat de Clermont-Fd.
Depuis deux semaines, plusieurs actions ont été organisées dans différents établissements scolaire de Clermont-Ferrand suite à l’arrestation et à l’enfermement en centre de rétention de deux pères de familles albanais vivant à Clermont-Ferrand. Vendim SADIKAJ et Ermal MAMHUTI ont été expulsés jeudi 28 mai en Albanie, vers ce pays qu’ils ont fui, laissant à Clermont-Ferrand femmes et enfants. Ils sont expulsés alors que leur procédure de demande d’asile est toujours en cours.
Lire la suite : Soutenons les familles menacées d'expulsion à Clermont-Fd !
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Catégorie : Infos Juridiques
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Mis à jour : jeudi 28 mai 2015 15:19
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Communiqué des cheminots secteur Auvergne Nivernais :
Pour la 3ème fois de suite, la CGT fait rétablir dans leurs droits des cheminots sanctionnés pour avoir défendu avec détermination et raison leur entreprise SNCF. La direction est condamnée à verser des dommages et intérêts conséquents !
Au lieu de lever les sanctions et rembourser leur dû aux cheminots afin d’apaiser le climat, la direction préfère s’acharner et payer. Pour casser les cheminots qui luttent avec la CGT, l’argent coule à flot. Pour la direction, c’est apparemment plus utile que pour embaucher et combler les postes !
C’est un nouveau revers pour certains dirigeants aigris qui ne sont pas franchement dignes de faire partie de notre grande entreprise publique : des dirigeants régionaux et leurs quelques soutiens en établissement. Mais aussi malheureusement quelques dirigeants syndicaux qui vendraient n’importe quoi pour un retour sur investissement…
Ce triptyque rétrograde confirme au quotidien, par leurs attitudes, qu’ils n’en ont rien à faire des cheminots et du service public SNCF (voyageurs comme marchandises).
C’est un nouveau camouflet pour la direction et une victoire pour les cheminots et la CGT !
