Le gouvernement a dévoilé ce mardi son programme de réformes à court et moyen terme concernant principalement le droit du travail, les moyens d’intervention des salariés, la formation professionnelle, l’apprentissage, l’assurance chômage et la retraite.
La Cgt a pris connaissance en même temps que la presse du contenu précis de ces propositions, ce qui nous laisse interrogatif sur la méthode de concertation envisagée.
Faisant référence à la mondialisation et à une mutation de l’économie, le 1er Ministre a justifié ce besoin urgent de réforme, laissant à penser que les principales causes du chômage de masse résideraient dans la rémunération du travail, et les garanties collectives des salariés.
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Catégorie : Articles de presse
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Mis à jour : jeudi 1 juin 2017 13:05
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Article du Numéro de juin 2017 du Monde-Diplomatique. Autre article du numéro de ce mois : CFDT, un syndicalisme pour l’ère Macron
La première place conquise par la Confédération française démocratique du travail (CFDT), au détriment de la Confédération générale du travail (CGT), a bousculé le paysage syndical dans le secteur privé. De là à en conclure que les salariés rejettent le « syndicalisme de contestation » et plébiscitent un « syndicalisme de compromis », il y a pourtant un pas qu’il serait erroné de franchir.
par Karel Yon, chercheur en science politique (Centre d’études et de recherches administratives, politiques et sociales, université de Lille — Centre national de la recherche scientifique (CNRS).
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