Le 8 mars est la journée internationale des droits des femmes. Ce n'est pas la journée de "la" femme comme les médias le propagent, c'est une journée de luttes.
Il n'y a pas une femme, mais des femmes qui, jour après jour, sont confrontées aux "petites choses du quotidien" relevant de la domination masculine. Qu'il s'agisse de la «blague » sur les blondes, des remarques ou regards sur les tenues vestimentaires, des attouchements subis dans les transports, des entretiens d'embauche où le désir de grossesse est questionné, des emplois à temps partiel qu'on nous réserve sous les prétexte de concilier notre vie familiale, du quart de différence de salaire en moins, de l'évidence qu'il faut penser les courses, les rendez vous chez le médecin pour les enfants, le ménage...
La liste est longue ! Elle est le signe d'un système patriarcal qui, comme tout système, s'immisce dans notre quotidien et notre façon d'être, au point qu'il est difficile d'y échapper.
Le 8 mars 2017 a été marqué par un ancrage sur les lieux de travail et un renforcement de la prise en compte par les organisations CGT. 310 actions ont été recensées, 80 rassemblements en territoire, 170 débrayages et actions sur les lieux de travail, 10 000 actions ont été recensées le jour J sur les réseaux sociaux et la vidéo a été vue 440 000 fois. La diversité des formes d’action a permis à ce que le mouvement soit élargi à de nombreu.ses non syndiqué.es. Dans certains secteurs, les débrayages ont été suivis et ont débouché sur des victoires (par exemple dans les crèches de Lyon où la grève du 8 mars a permis de gagner des revalorisations salariales et des recrutements).
Ceci nous a permis de d’installer le 8 mars dans les médias et sur les lieux de travail comme la journée internationale de lutte pour les droits des femmes et de battre en brèche la « journée de la femme », instrumentalisée à des fins commerciales ou institutionnelles. (Rappelons que cette journée a été lancée en 1910 par Clara Zetkin et l’internationale socialiste pour obtenir l’égalité au travail et dans la société, considérant que l’émancipation des femmes passait par l’égal accès à l’emploi et l’égalité au travail.)
À l’occasion de la journée mondiale du droit à l’avortement, la CGT interpelle les pouvoirs publics pour que cette liberté fondamentale soit une réalité en France, en Europe et dans le monde.
8 mars 2017, l'Union Départementale CGT du Puy de Dôme, au sein d'un large collectif, appelle à la mobilisation pour la journée internationale de luttes pour les droits des femmes.
Rendez-vous à Clermont-Fd, mercredi 8 mars - 15h40 devant la préfecture - 18h place de Jaude -
Télécharger le tract du collectif 63. Toutes les expressions, affiches et même des quizz sont disponibles plus bas dans cet article. Vous pouvez passer chercher à l'accueil de la Maison du Peuple tout le matériel pour sensibiliser dans vos services : autocollants, affiches, badges.
Campagne pour l'égalité Femmes/hommes, menée par la CGT, impulsée par l'UGICT. Plus d'informations sur vdmere.fr/
« Grâce à l'élévation du niveau de qualification des femmes, l'encadrement se féminise. Pourtant, les inégalités entre femmes et hommes au travail sont tenaces en termes de déroulé de carrière, d’accès aux responsabilités ou de rémunération. Le plafond de verre joue à plein.
L'origine de ces discriminations ? La maternité, réelle ou supposée. Le "plafond de mère".
L'exercice des responsabilités professionnelles ne s'imaginant pas en dehors du culte du présentéisme et les tâches ménagères étant toujours massivement assumées par les femmes, elles sont confrontées à une mission impossible et à une culpabilisation permanente. Être une "mauvaise mère", ou être moins impliquées dans leur travail, sans parler de la stigmatisation sociale de celles qui n'ont pas d'enfant.
Communiqué de presse du Collectif National pour les Droits des Femmes, vendredi 12 août 2016
Ainsi donc le Tribunal d’Application des Peines de Melun a rejeté la demande de libération conditionnelle de Jacqueline Sauvage. Une fois de plus, la justice française fait la démonstration de son incapacité totale à recevoir la parole des femmes victimes de violences. Cette femme qui endurait depuis 47 ans des sévices, ainsi que ses enfants, de la part de son mari qu’elle a in fine supprimé, s’est vue infliger dix ans de prison. Où était la justice durant ces longues années pour la protéger ? Qu’a entendu la justice des faits qu’elle subissait ? Rien ! La condamnation est tombée, brutale comme un couperet, car il n’y avait pas de légitime défense. Surdité extrême et incompréhension absolue.
